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云南省铁路总公司党委组织2016年度中层干部述职述廉
云南省铁路总公司党委组织2016年度中层干部述职述廉
时间：2017/3/1 11:23:37|点击数：272
2017年2月28日 ，云南省铁路总公司召开2016年度中层干部述职述廉集会 ，公司常务副总经理李吉梅主持集会。党委书记、副董事长谢昀言 ，党委副书记、总经理夏双仁出席集会。
谢昀言作了发动讲话 ，14位公司机关中层干部就2016年的事情结果、事情亮点、保存缺乏及2017年度事情重点等方面进行述职述廉 ，参会的公司领导对述职述廉的人员进行了点评。
谢昀言指出 ，信任不可取代监督。领导干部述职述廉是实施党内监督的一种自律机制 ，也是将党组织严格监督与党员干部认真自律结合起来的一种有效形式。是进一步加大领导干部治理、监督和考核力度 ，全面考察德、能、勤、绩、廉体现 ，考察贯彻执行党组织决策安排的体现 ，执行政治纪律和政治规则 ，在重大原则问题上的立场 ，廉洁自律和落实中央八项划定精神情况 ，看待人民群众的态度 ，完成急难险重任务的情况 ，包管党的路线、目标、政策和公司各项决策安排获得有效贯彻落实的有力举措�？沽斓几刹渴鲋笆隽锹涫荡友瞎艿持蔚场⒋友现卫砀刹康囊� ，目的是进一步强化领导干部政治意识、阵势意识、焦点意识、看齐意识 ，强化廉洁从业意识 ，知敬畏、明底线、守纪律 ，树立正确的世界观、人生观、价值观 ，进一步增强责任感、使命感、紧迫感、�；� ，带动践行集团“爱岗敬业、珍惜岗位、老实守信、依法经营”的企业文化焦点价值理念 ，忠诚履职、勤勉尽责、实干继续 ，为集团的跨越生长和公司“做专、做优、做强、做大”做出积极孝敬。述职述廉的民主评议结果 ，将成为干部治理和选拔任用的重要依据 ，将与干部的薪酬绩效挂钩。
夏双仁在集会总结时强调：
一要增强学习 ，提高素质。学习是增长本领、提高素质的重要途径 ，是做好各项事情的重要基础 ，把学习的收获转化为谋划事情的思路、增进事情的步伐、搞好事情的本事。
二要勇于立异 ，开拓进取。立异是生长的原动力 ，也是我们生存生长下去的最大砝码。各部分都要紧密结合实际 ，创立性地开展事情 ，积极为铁总出主意、当照料。
三要善于治理 ，形成协力。治理出效率 ，治理出活力 ，治理出战斗力。部室与部室之间要相互学习、相互尊重、相互谅解、相互支持 ，通过有效的协调联动 ，使整个团队运转的更和谐、更有效率 ，以此来包管各项任务的完成。
四要廉洁自律 ，拒腐防变。廉洁自律是坚持共产党员先进性的基本要求。增强党性修养 ，树立弘扬良好作风 ，筑牢思想品德防地 ，决不是一个空泛的看法 ，必须从自我、小事、点滴做起 ，只有这样我们才华够经受考验立于不败之地。
述职述廉会上 ，向参会人员发放了民主测评表 ，以无记名投票的方法 ，对述职述廉中层干部履行事情职责和廉洁自律情况 ，认真开展民主评议。
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